سنوات کارگران
سنوات کارگران
سالها کار، ماهها انتظار / چرا سنوات کارگران پرداخت نمیشود؟
سنوات و پاداش پایان خدمت، برای کارگری که پس از سالها ایستادن پشت خط تولید به مرز بازنشستگی رسیده، فقط یک رقم در فیش حقوقی نیست؛ بخشی از پشتوانه مالی او برای ورود به دوران بازنشستگی است. با این حال، گزارشها از بلاتکلیفی برخی کارگران بازنشسته پارسخودرو در دریافت مطالبات پایان خدمت خود حکایت دارد؛ کارگرانی که به گفته فعالان کارگری، ماهها در انتظار تسویه مطالباتشان ماندهاند و حالا به جای دریافت پاسخ درباره زمان پرداخت بدهی، با موضوع شکایت از برخی معترضان مواجه شدهاند؛ مسئلهای که این پرسش را پررنگ کرده است که چرا مطالبهگر حق قانونی خود باید در جایگاه متهم قرار بگیرد؟
کد خبر: ۸۴۳۱
۱۴۰۵/۰۵/۲۲
حق سنوات کارگران چگونه محاسبه میشود؟
یک فعال کارگری با تشریح جزئیات نحوه محاسبه و پرداخت حق سنوات در قراردادهای کار موقت، به ابهامات موجود درباره قطعی یا علیالحساب بودن مبالغ سنوات پرداختی پرداخت و تأکید کرد که بر اساس دادنامه هیئت عمومی دیوان عدالت اداری و مقررات قانونی مرتبط، پرداخت سنوات در پایان هر سال برای برخی قراردادهای موقت جنبه علیالحساب دارد. به گفته وی، در این شرایط کارفرما موظف است در پایان قرارداد کار، سنوات را بر مبنای آخرین حقوق کارگر محاسبه کرده و مابهالتفاوت مبالغ پرداختی سالهای گذشته را تسویه کند؛ هرچند این قاعده درباره قراردادهای یکساله یا کمتر از یک سال متفاوت است.
کد خبر: ۵۵۰۷
۱۴۰۵/۰۳/۲۱
خبر بد اول صبحی برای کارگران/ عیدی و سنوات این کارگران قطع شد
کارگران روزمزد معمولاً پس از اتمام یک پروژه یا پایان قرارداد چند ماهه، از کار برکنار میشوند و به دلیل عدم وجود سوابق بیمهای رسمی و قرارداد مکتوب، امکان طرح شکایت رسمی را به سختی پیدا میکنند و به طور رسمی عیدی و سنواتش میسوزد.
کد خبر: ۱۰۹۸
۱۴۰۴/۱۲/۱۰
پربیننده ترین
تازه های سایت
ورزش
حاشیه